U bent verantwoordelijk voor uw personeel en voor het naleven van veel wetten en regels. Maar u wilt vooral datgene doen waar u goed in bent: ondernemen. Het team van allround HR-professionals van ESJ begeleidt u bij het optimaal inzetten van uw belangrijkste kapitaal: uw werknemers!
Om u een goed beeld te geven van onze dienstverlening, hebben wij voor u een aantal adviesdiensten op een rijtje gezet. Wij helpen u graag om alles uit uw HR te halen!
RECRUITMENT
Recruitment is een belangrijk onderdeel van het HR-beleid. Hoe vindt en selecteert u de juiste kandidaten? Het werven en selecteren van échte toppers op de arbeidsmarkt is een vak apart. Wij ondersteunen u bij het gehele recruitmentproces: van het opstellen van een pakkende vacaturetekst en het actief benaderen van kandidaten tot het afnemen van een assessment.
ORGANISATIEADVIES
Hoe ziet de toekomst voor uw organisatie eruit? En wat betekent dit vervolgens voor uw personeel? We brengen samen met u in kaart waar u de komende jaren behoefte aan heeft en maken een vertaalslag op strategisch, tactisch en operationeel niveau.
PERSONEELSBELEID & ARBEIDSVOORWAARDEN
Hoe ontwerpt u een arbeidsvoorwaardenbeleid vertaald naar de visie van uw bedrijf? Zijn uw arbeidsvoorwaarden marktconform en fiscaal vriendelijk? Aan welke voorwaarden voldoet een modern personeelsbeleid? ESJ biedt raad en helpt u met het opstellen van een helder en passend personeels- en arbeidsvoorwaardenbeleid.
DOSSIEROPBOUW
Het is voor uw organisatie van belang om altijd een dossier op te bouwen, ook als het goed gaat. Regelmatige, goede en eerlijke evaluatie- en beoordelingsgesprekken zijn hierbij essentieel. Met een goed opgebouwd dossier staat u sterk bij bijvoorbeeld ontslag. De HR-specialisten van ESJ bieden praktische ondersteuning bij de opbouw van een personeelsdossier.
VERZUIMBEGELEIDING EN ARBEIDSONGESCHIKTHEID
Wanneer u verzuim op de juiste manier aanpakt, zorgt dat voor positieve gedragsveranderingen. Het plezier in het werk neemt toe, waardoor de sfeer binnen het team ook verbetert. Daarnaast loopt u financieel minder risico. De verzuimcoaches van ESJ helpen u als ondernemer grip te krijgen op verzuim binnen uw organisatie.
TALENTMANAGEMENT
De gecertificeerde adviseurs van ESJ werken met een assessmenttool met als basis positieve psychologie. Hoe zorgt u ervoor dat uw medewerkers hun talenten optimaal benutten? Is uw sollicitant écht een goede match met uw organisatie en functievereisten? Wij brengen het talent in kaart en koppelen dit aan een succesvolle performance.
ONTSLAG
Personeel ontslaan? Wat de reden ook is, bij een ontslagtraject is het van belang dat u op tijd weet welke stappen u moet zetten. Onze arbeidsjuristen maken zich sterk om u zo goed mogelijk te adviseren en te ontzorgen.
BLOGS
Meer weten over HR? Klik op onderstaande button om onze blogs te lezen!
Onze aanpak is persoonlijk en resultaatgericht. Ons team van specialisten helpt u graag bij alle mogelijke vraagstukken op personeelsgebied.
Marloes Beekman
Manager HR- en Salarisadvies
Lees meer over HR advies
Werving en selectie
Werving en selectie is een belangrijk onderdeel van het personeelsbeleid. Hoe vindt en selecteert u de juiste kandidaten?
Organisatieadvies
Houd uw organisatie en personeel in topvorm door u te richten op de ontwikkeling en het welzijn van uw werknemers.
HR-beleid
Als u personeel in dienst heeft, is het verstandig om regels en bepalingen op te nemen in een personeelsreglement.
Dossieropbouw
Een goed personeelsdossier opbouwen is van groot belang. Dan staat u altijd sterk.
Verzuimbegeleiding
De inzetbaarheid van uw medewerkers is een belangrijk onderdeel van uw bedrijfsvoering. ESJ helpt bij verzuimbegeleiding.
Talentmanagement
Wij brengen talent in kaart en koppelen dit aan een succesvolle performance met onze assessmenttool op basis van positieve psychologie.
Ontslag
Wilt u een werknemer ontslaan? Er zijn allerlei regels waar u zich aan moet houden. Weet daarom welke stappen u moet zetten bij een ontslagtraject.
Arbeidsvoorwaarden
Ontwerp een marktconform arbeidsvoorwaardenbeleid, vertaald naar de visie van uw bedrijf.
Arbeidsongeschiktheid
Gezond personeel is van groot belang, maar wat doet u bij arbeidsongeschiktheid? ESJ helpt.
Team HR | ESJ
